9月30日，由巴东县金果茶叶公司在今年秋季定向委派至恩施职院茶学专业培训的3名学员，结束了军训。金果公司承担学员在校期间的全部学杂费和部分生活费、交通费，学员毕业后直接到该企业就业。这是巴东县进一步支持茶叶产业做大做强、创新茶叶人才培养和使用机制的重要举措。

近年来，巴东县针对茶叶产业发展现状，坚持“科技兴企、人才兴业”的发展思路，挖掘了一批中高级企业管理人才，从大中专院校招聘了一批专业对口、品学兼优的人才，争取了一批“三支一扶”、“西部对口支援”志愿者，引进了一批县内外同行业长期从事生产加工的高级技师和技工，派出了一批特殊岗位和重要岗位的公司员工分赴同类企业学习考察，形成了不拘一格的人才培养和使用机制。