昌平区人才服务中心关于恢复举办定期人才招聘会的公告，区人才服务中心将于9月24日期恢复举办每周一期的定期人才招聘会，举办时间为每周三上午，欢迎广大用人单位和求职个人前来招聘、求职。

　　根据才干招聘的观念已出现一段时日，但仅在近几年才深入人心。为什么？因为在一个越来越依赖知识工人的经济中，企业正日渐认识到，它们不只需要良好的制造工厂或精通技术的人员，还需要能够思考产品生产前景的人，需要那些能创新、定战略并与他人合作实现生产目标的人。

　　那么，个人才干与技能有何不同？才干是基本能力，如良好的沟通能力、思维逻辑性强、具有良好的判断力或能承受压力等。这些个人能力较为长久，人们不管在何种工作中都能用得到。

　　相反，技能则是指会变化的具体能力，随着需要完成的工作和任务而改变。如计算季度收支平衡表或配置网络服务器的能力就是技能。与个人才干不同，技能是可以传授的。

　　所有工作都要求个人才干和技能的结合，因此，招聘者一开始就必须先确定一个职位所需要的才干和能力的独特组合。

　　以才干为基础招聘的人力资源专业人士和部门经理通常会根据过去在这些职位上做得极为成功者的条件，