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  徐少达:有“一个对接”“四个战略”和“七个转型”的特色要求
 
时间:2009-09-28

       1985年参加工作。

  1992年加入中国共产党,在职研究生学历,学士学位,主任编辑,原辽宁日报社编辑委员会委员、社长助理、辽宁日报报业集团秘书长、大连分社社长、半岛晨报总编辑。

  2004.05-辽宁日报社副社长、党委常委、辽沈晚报社社长。辽宁日报传媒集团党委常委、副社长、辽沈晚报社社长。

  徐少达作为东北地区晚报都市报的重要领军特色人物,带领辽沈晚报在激烈的传媒市场竞争中,逆势上扬,各项收入表现出较强的增长态势。他提出“一个对接”、“四个战略”和“七个转型”。“一个对接”就是坚持在正确舆论导向的前提下全方位与市场对接,是辽沈晚报在新形势下事业发展的指导思想。“四个战略”是报系战略、数字战略、外包战略和体制战略,“四个战略”是辽沈晚报与时俱进的基本方针。“七个转型”是辽沈晚报改革创新的主要措施,从而为辽沈晚报奠定了科学发展的坚实基础和广阔空间。使辽沈晚报这一“东北第一都市报”始终保持着勃勃生机。
 

 
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