今年初，株洲市委中心组第一次学习，主题就是如何进一步实施好“文化提升”战略。“实施‘文化提升’战略，就是要大力发展先进文化，并通过先进文化产生的巨大精神力量、深刻道德力量，去引导和推动先进生产力的发展。”市委书记肖雅瑜在会上讲的这段话，道出了他们实施“文化提升”战略的深刻用意。

    炎帝文化是株洲文化之根。株洲人将炎帝精神集中归纳为“坚韧不拔的开拓精神，百折不挠的创新精神，自强不息的进取精神，天下为公的奉献精神”。红色文化是株洲文化之魂。红色文化的基本内涵，就是“不畏艰难，勇于胜利”。而作为一座解放初期还只有7000人口的小镇，株洲城市人口“移民化”的特征又决定了株洲文化的包容性。“开拓奉献、创业争先”的株洲精神，就是在炎帝文化、红色文化、移民文化的基础上总结、提炼出来的。

    丰厚的兼容并蓄的文化土壤，塑造着株洲人独特的文化性格、精神内核：开阔的眼界、包容的胸怀、坚韧的性格和乐观的信念。正是在这片土壤里，有“湖南的温州人”之称的攸县人，承继“坚韧不拔的开拓精神”，敢为人先，从1987年起就有组织地外出务工。全县64万农村人口中，有18．8万人出外“挣钱”。近些年来，他们创下了占据深圳出租车市场60％的务工奇迹。去年，该县外出劳力创造劳务收入16．8亿元。而被毛泽东称为“茶陵牛”的茶陵人，不仅具有吃苦耐劳的“牛”劲，更有雄鹰般展翅翱翔的气派，2万多农民走出大山搞农业开发，“种”遍半个中国。

    正是在这片土壤里，株洲电力机车厂为应对激烈的市场竞争，大力弘扬“自强不息的进取精神”，创造性地提出了“培育精湛制造文化”的核心理念，确立了“市场第一的经营文化，共同遵循的制度文化，永无止境的教育文化，追求卓越的形象文化”，其产品顺利成为上海地铁和广州地铁的骨干车型，在全国市场占有率达到60％。

    记者的手里，有一本印刷精美的小册子，封面上几个烫金大字夺人眼目：“唐人神集团精神”。翻开内页，他们将其精神归纳为“敬业、自信、创新”，并对信仰观、业绩观、服务观等等进行了阐述，令人耳目一新。正是在这种企业文化的滋润和激励下，“唐人神”去年销售收入超过30亿元，成为我省农业产业化龙头企业。

    在株洲，几乎每个企业、每个社区都有自己的文化和由此演化而来的精神，诸如“追求过硬，进取无限”、“承载时代使命，运通天下财富”、“义利相生，以利养义”、“友爱就有爱”，等等。

    文化，作为一种必不可少的元素，已深深融入株洲人的血液中，也成为株洲的城市之魂。近年来，继“工业株洲”之后，“平安株洲”、“诚信株洲”等，也作为株洲鲜亮的“名片”，为人们所熟知。

    株洲文化的“软实力”，正在转化成经济发展的“硬动力”，引领株洲创造更加光辉灿烂的未来。