法国《世界报》：中国人不再谈论人才流失了 变“世界工厂”为“人才工厂” 作者　Ｂｒｉｃｅ　Ｐｅｄｒｏｌｅｔｔｉ　 译者　王永生

中国已不满足于被当成世界工厂。这个亚洲大国正在把年轻的人才，与上海的大型技术和通信企业结合存一起，让自己成为世界最大的“人才工厂”之一。

忘记过去的工人大军年代吧，今天的中国正迎来一场“革命”，一场人才的革命。上海既是革命的发源地，也是“战场”，那里经历着中国最引人瞩目的变革：一座座科技园区和实验室的建立，吸引了微软、诺华制药和ＩＢＭ等大型跨国企业在此设立研发机构。在短短的一年，上海建立起了多个研发中心，许多海外学子揣着各种文凭回到国内。中国已成为世界上最懂得快速扩张的一块教育市场。

法国阿科玛公司驻中国的人力资源部主管萨比娜·维卢特雷说：“我们在中国的发展非常快，因此对人才需求也很高。我们的战略就是‘人才本地化’，即用法国工程师交换当地工程师。我们会在中国挑选一些优秀人才到法国，在签署合同的范围内资助他们学习。”

上海五大科技园之一的紫竹科学园自建立以来，已有６０家企业设立了研发中心，总投资额达到３５亿美元。该科学园商会副工席史蒂文·孙介绍说：“８０％的企业在此进行研发工作，建厂的很少。”

在法国昂热高等商学院任教的上海人沈伟（音）认为：“现在，中国人不再谈论人才流失了，而是人才流动，许多人都是出去了又回来。政府制定了许多措施鼓励留学生回国，比如上海就给予回国科研人员很多优惠政策。”

一些早年出国并留在国外的人，也被政府的最新人才鼓励政策吸引，成为“海归一族”。随丈夫一同从法国回国的生物工程师史女士，如今已创办了自己的企业，公司现有６０多名科研人员，并且建立了４家工厂，有近６００名工人。她说：“快速发展的中国为我们这些人提供了机遇，只要你找到了适合自己的领域，那么机会就在眼前。”

由于教育全球化，西方许多大学也纷纷落户中国。英国诺丁汉大学在宁波建校，现在已注册学生３０００多名，利物浦大学也在苏州建立校区。这两所大学距离上海均不超过１００公里。

对那些多年前到海外留学的人来说，祖国的召唤比“美国梦”更具吸引力。“那些１０年前走出国门的学生，今天已开始反思了。他们意识到当年留在国内发展的朋友们，今天许多都比他们事业有成。我们不断收到这样的电子邮件：我已经卖了房子和车，准备回国发展。”一家猎头公司的老板乔治·李说。