走进攀枝花顺腾集团冶金材料有限公司，“诚信、齐心、革新”的霓虹灯组格外引人注目。据公司里的一些老员工介绍，公司成立的那天，公司董事长兼总经理徐宏武把一条写有“诚信、齐心、革新”横幅挂在了办公室里。几年后，徐宏武将这条横幅制作成霓虹灯组，安置在公司大门口。

　　1999年，攀枝花顺腾冶金材料有限公司的所在地还是一片长满杂草的荒坡，如今7年过去了，从前的荒坡上厂房林立，攀枝花顺腾冶金材料有限公司已累计实现销售总收入1.5亿元，被东区政府授予“工业十强”、“诚信企业”等称号。

　　发展源自诚信，徐宏武以自己的诚信为企业铺就了一条前进的路。1999年，徐宏武到上海的一位朋友家中，准备借资30万元用于公司前期筹建工作，并承诺一年内还清，在当时，30万元是一笔不小的财富。这位朋友深知徐宏武诚实守信的做人原则，立即带上存折到银行办理了转帐手续。凭着这借来的30万元，徐宏武建起了第一间厂房，生产出第一批产品。“诚信让我挖到了第一桶金。”徐宏武没有忘记当初的承诺，第二年，他从微薄的盈利中拿出30万元，还给了那位朋友。

　　创业之初，产品销售一时打不开局面，企业发展遭遇了梗阻。徐宏武主动与攀钢炼钢厂联系，承接了“钢锭模防漏耐火垫圈”的改良工程。可第一次试验却以失败告终，为了能在约定时限拿出产品，徐宏武下了“狠劲”，他24小时待在炼钢铸锭的现场，及时了解掌握试验中的相关情况，同研究人员共同攻关，最终成功研制出了具有漏钢率低、无污染、无危害、工艺流程简单等优点的钢锭模防漏耐火垫圈，且价格比原有产品降低了60％。徐宏武用诚信赢得了攀钢炼钢厂的信赖，从此，公司的产品销售一路攀升，为企业集团化发展奠定了坚实的基础。

　　讲过去的历程，徐宏武语速很快；谈现在的责任，徐宏武语调渐缓。徐宏武经常教育公司人员，没有政府的支持，顺腾集团不可能发展到今天的规模，一定要尽公司所能为政府、社会分忧。

　　顺腾集团成立后，优先吸纳当地农村富余劳动力和下岗职工100多人到企业就业，有效缓解了就业难的矛盾。每次看到报纸等媒体上报道的贫困学生，徐宏武都要认真记录下那名学生的地址，工作结束后便前往当地，把捐款放进贫困学生的手里。徐宏武常对这些贫困学生说：“钱不见得能解决所有问题，有什么困难可以打电话联系。”

　　2003、2004年，徐宏武为东区贫困学生捐款4万多元；“非典”时期，他捐款5000元用于改善医疗卫生条件；2005年，印度洋地区突发海啸灾难，他为灾区捐款5000元……几年来，徐宏武自己也记不清为社会公益事业捐助了多少钱，他始终没有忘记作为一个民营企业家所肩负的社会责任，正如徐宏武所说：“攀枝花是我起步的城市，回报这座城市我心里踏实。”